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“不用手”
“不用手”

拓展培训项目——“不用手”项目简介:

1、挑选一个志愿者,让他离开房间;再选一个志愿者做“领导”;

2、让大家选择一个用手的目标行为,譬如在头顶上拍手;

3、让志愿者回到房间,向他解释大家想让他做一些用到腿的动作。当他做的动作与目标动作比较接近的时候,大家就喊“对”,促使志愿者起来越接近目标行为;

4、由于“领导”的指示,志愿者将不停地移动他的腿;但是只有在他移动手的时候,大家才喊“对”。来自大家的反馈通常将会压倒“领导”的指示。“领导”可以不时地插话,以越来越强硬的口气坚持:大家实际上想让志愿者移动他的腿,志愿者不得动他的手;

5、当“领导”的指示和大家的反馈相竞争的时候,这个游戏会产生很多的紧张和笑声。

 

思考:1、当反馈与指示竞争的时候,通常哪种形式会赢?

      2、你是否适应竞争目标激励模式?


拓展培训

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